企業發展；會計舞弊；制度防范
在企業發展過程中之所以會產生會計舞弊現象不單單是會計人員自身而引起的，是在特定情況下通過人為的驅使而逐漸形成的不良之風，企業為了獲得利益最大化要求會計人員進行的不正當行為，通過這種手法可以將企業中的事實情況進行改變，而且調查發現，企業中存在的會計舞弊行為所涉及到的范圍越來越廣，已經嚴重損害了當前社會的健康發展，所以對企業會計舞弊行為進行及時的制止是必要的。
一、企業會計舞弊的人員以及行為方式
在企業中進行會計舞弊的人員主要歸結為兩種：首先，會計人員自身。其次，企業領導人員。在企業實際工作過程中，會計人員掌握著企業的核心財務數據，甚至有權力支配財務的花費情況，所以很多會計管理人員沒有經受住外界花花世界的誘惑開始從企業中獲取非法經濟利益，從最初的很小一部分到現在的無法把持。他們在非法謀取資金的同時開始偽造一些虛假的數據、資料，在必要情況下還會銷毀對自己來說極為不利的數據憑證，達到掩蓋事實真相的目的，所以最后使得企業中的實際賬目與支出之間存在很大的差異，嚴重損害企業經濟利益。作為企業的領導人員，在企業中占據著核心的領導地位，常常會為了一己私欲要求會計人員偽造相關財務數據，會計人員與領導之間相互配合很難被發現，所以最終導致企業內部財務數據失真或是收入出現嚴重的虛增問題，使得現代企業發展舉步維艱。加上企業內部財務數據很難被相關檢查管理部門發現，所以會計舞弊現象越發嚴重，對國家經建設發展造成嚴重威脅。
二、如何加強企業會計舞弊的制度防范工作
1、強化企業各部門之間的協調控制
會計工作人員一直掌握著企業的財務以及重要的數據，主體地位一直未被動搖，也從未被超越，所以才會助長會計舞弊行為，新時期企業想要成功遏制會計舞弊行為就必須強化企業各部門之間的協調控制。對企業內部的工作流程進行必要的控制，保證各部門之間既獨立又制約的工作關系，各部門之間都要對會計工作進行核對，把每一筆支出帳目都做到有理可依，同時建立部門責任制，這樣各部門才能強化管理意識，每一筆財務都不會出現誤差，會計部門的工作依靠其它部門的配合，各個部門直接形成了相互協調相互制約的關系，所以有效的防止了舞弊現象的產生。
2、強化審計部門的監督
為了更好地實現企業的健康發展，企業要在協調各部門的基礎上強化審計部門的監督權力。經過長期實踐證明，審計部門工作的開展能夠為企業的會計工作人員提供一個良好的工作環境，審計部門為整個企業承擔著規劃、監督、審查以及控制的作用，所以企業要完善審計工作的機構建設情況，保證審計部門的絕對獨立性。因為會計舞弊的一方面是源于領導人員自身，所以為了避免企業領導人對審計部門工作的隨意插入，必須強化審計部門工作的獨立性地位，只接受企業股東的命令，同時要提高審計人員自身的職業素質建設，保證審計工作展開的效率性。
3、加強企業外部管理監督工作
通過多年來的實踐證明企業的外部管理監督工作能夠有效的控制企業會計的舞弊行為，在企業內部加強審計監督工作能夠推進企業的健康發展，但是在一定程度上還需要外部監督工作的輔助效應。外部監督部門主要是由國家相關管理部門專門成立的社會審計監督管理部門，這類部門最大的優勢就是不會受到企業中不良因素的任何干擾，擁有絕對獨立的審查權利，在工作過程中站在客觀角度進行企業會計審查，最終報告保證真實有效，不會存有任何偏袒，一旦查處企業中存在舞弊現象直接對該企業進行查封，擁有法律效力，對企業的會計工作來說起著警示作用，這樣企業的內部審計與外部監督部門進行工作結合，才能保證對企業的內部管理進行有效的監督，促進企業健康發展模式。
三、結語
會計舞弊現象直接影響到我國經濟建設的發展，所以需要監管部門與企業之間的共同努力，企業內部要重視會計工作，強化自我檢查，建立相對完善的管理制度，各部門之間相互協調、相互控制，削弱權利意識，同時國家監管部門要進行及時的抽查，對企業出現的會計舞弊行為嚴懲不貸，以嚴肅法紀地位，這樣才能保證我國企業在激勵的市場競爭中獲得長足的發展。
