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各有關企業：
為貫徹落實《會計改革與發展“十四五”規劃綱要》（財會〔2021〕27號）《會計行業人才發展規劃（2021-2025年）》（財會〔2021〕34號）《關于推進現代會計管理工作體系建設的指導意見》（財會〔2023〕2號）《財政部高層次財會人才素質提升工程實施方案》和《內蒙古自治區黨委、自治區人民政府關于加強和改進新時代人才工作的實施意見》有關精神，深入推動新時代全區人才工作高質量發展，打造一支數量充足、結構合理、素質優良、作用突出的財會人才隊伍，為加快建設現代化內蒙古提供強大人才支撐，自治區財政廳、人力資源社會保障廳共同組織開展內蒙古自治區高層次財會人才培養選拔工作（企業類），現將有關事項通知如下：
一、培養對象及申報條件
擇優錄取55名內蒙古自治區國有企業一二級企業、上市公司和地方其他重點企業（含民營企業）從事財會管理工作的人員。申報條件如下：
（一）遵守《中華人民共和國會計法》等相關法律法規,誠實守信，愛崗敬業，具有良好的職業道德；
（二）具有與財稅相關的教育部承認的大學本科及以上學歷；
（三）具有高級會計師職稱或本企業分管財會部門的高級管理人員、財會部門負責人；
（四）年齡在45周歲以下（年齡計算截止到2023年9月30日），身體健康；
（五）最近5年內因執業活動違法、違紀受過行政處罰或刑事處罰，或因直接過失給本單位造成不利后果或不良影響的，不得參與申報。
二、選拔程序
（一）申報。申報者按要求填寫內蒙古自治區高層次財會人才培養項目個人申請材料，經申報者所在單位同意后，報內蒙古自治區財政廳、人力資源社會保障廳審核。確定筆試名單后，通知考生本人。
（二）筆試。申報者審核通過后，參加集中筆試。考試范圍包括會計準則制度、內部控制、管理會計等。自治區財政廳、人力資源社會保障廳協同培養機構組織專家對試卷及申報材料進行審閱，確定面試名單，并通知考生本人。
（三）結構化面試。聘請在社會上具有一定影響力和公信度的業內專家、有關部門領導進行面試和綜合量化評分。
（四）確定入選名單。自治區財政廳、人力資源社會保障廳協同培養機構根據資料審核、筆試、面試三項成績合計，擇優錄取55人，并通知考生本人。
三、報名及考試安排
（一）報名時間：2023年10月10日—10月30日。
（二）筆試時間：擬于2023年11月上旬進行，具體時間、地點另行通知。
（三）面試時間：擬于2023年11月中旬進行，具體時間、地點另行通知。
四、經費保障
（一）培養費用。學員培養費用由自治區財政廳專項經費列支。
（二）食宿及交通費。學員在選拔及培養期間的交通及食宿費由學員或所在單位自理，據實結算。（食宿費每人每天不超過550元）。
五、申報要求
（一）報名時須提交材料發送至指定郵箱
1.下載并填寫附件2內蒙古自治區高層次財會人才培養項目（企業類）報名表電子文檔 (Excel格式，無需簽章)；
2.下載并填寫附件3內蒙古自治區高層次財會人才培養項目（企業類）報名申請表電子文檔（word格式），經所在單位簽字蓋章后，連同“填寫說明”中需提供的支持文件一并掃描為PDF格式電子文檔；
3.將以上電子文檔以申請人姓名重命名，發送至[email protected]郵箱，郵件主題標明“（姓名）內蒙古自治區高層次財會人才培養項目（企業類）個人申請材料。”
4.申請人通過筆試后，請準備以上材料原件現場復核。
（二）聯系電話
自治區財政廳會計處：0471-4192019/4192248
附件1 內蒙古自治區高層次財會人才培養項目（企業類）培養方案.doc
附件2 內蒙古自治區高層次財會人才報名匯總表.xls
附件3內蒙古自治區高層次財會人才培養項目（企業類）報名申請表.doc
內蒙古自治區財政廳 內蒙古自治區人力資源和社會保障廳
2023年10月7日
