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他一路走來，始終堅持邊工作邊學習，干一行愛一行，無怨無悔，從技術工人干起，至任福建南平太陽電纜股份有限公司財務總監，從一名學歷不高的技校畢業生，到上市公司的財務總監，飽含著多少奮斗與努力在內。
一、學無止境，確定目標奮力拼
石利民出生于貧困家庭，父母皆是殘疾人，他從小便在艱苦的環境中成長，在逆境中學會了保持樂觀、奮力前行。1983年，他考入南平市第一技工學校，學習電線電纜制造專業。在校期間，他懂得父母的期盼，明白機會的來之不易，因此刻苦學習，取得了優良成績，還被推舉為校學生會學習部副部長。由于表現優異，他被選送參加南平電纜廠與哈爾濱電工學院聯合舉辦的全國電線電纜工藝技術培訓班學習，技校畢業時榮獲電線電纜專業優秀畢業生。
1985年6月從學校畢業后，石利民被分配到南平電纜廠最艱苦的車間從事操作工。他不怕苦累，反而積極鉆研相關技術，得到了大家的認可，1987年3月調至廠工藝科擔任工藝員。當時，職稱評聘主要依據學歷、資歷，他也知道，在技術部門里工作的中專生一般只能評到助理工程師，若要評中級職稱則需要有突出貢獻，方能破格評聘。為此他暗下決心，盡快提升自身的素質，并將評上中級職稱確定為自己職業生涯的首個目標。然而，當時的電視大學、業余大學均沒有工科的專業可供學習，只能選經濟類、文史類專業，考慮到每個單位都需要會計，因此他選擇會計專業。
1988年9月，石利民通過成人高考，考入南平市業余大學財經專業，通過4年系統學習掌握了財務知識，于1992年6月畢業。當年10月他便被轉到廠財務科從事出納工作。“算盤”是當時會計人員主要計算工具，是其必備技能，為了練好基本功，他利用業余時間苦練，較短時間內達到要求。工資計算、發放是出納一項重要的工作，全廠一千多人的工資主要靠他計算和發放，需要“左右上下”平衡，工作量巨大，而且容易出差錯，但石利民硬是憑著認真負責的態度與執著的工作熱情，在從事出納期間的工作未發生任何差錯，真正做到“日清月結”，不僅得到了領導的肯定，他的崗位又被調整到更加重要的固定資產和資金管理等會計崗位。
1992年，全國會計職稱考試制度開始實施，好學的石利民在做好本職工作的基礎上，又開始的新的追求與學習，把業余時間基本上蓊在學習上。天道酬勤， 1994 年他參加助理會計師任職資格考試，1998 年參加會計師任職資格考試，均是一次通過，最終實現了他職業生涯的第一個目標。
然而，石利民沒有在成績面前自滿不前。雖然取得了會計師職稱，但是他沒有停止繼續學習的步伐，繼續向高級職稱發起連續的沖擊：2002年10月，通過全國計算機信息高新技術考試，獲得國家職業資格三級證書；2004年7月，畢業于西南師范大學專升本會計專業； 2004年通過福建省高級會計師考評。
二、學以致用，服務公司新發展
福建南平太陽電纜股份有限公司創建于1958年，至今已有50多年的歷史。1994年企業改制為股份制公司，主營業務是有著國民經濟的“血管和神經”之稱的電線電纜的制造和銷售。該行業原隸屬于機械工業部管理，是該部僅次于汽車制造業的第二大行業。2002年底，公司再度進行資產重組，由國有控股轉為民營控股企業，使企業迎來發展的重要時機，這對于石利民來說也是個重要機遇。2004年，公司進行機構的改革，將原財務科按照職能劃分為財務管理部和會計核算部，并對外公開招聘部門負責人。經驗豐富的石利民依據多年所學知識，結合工作實際，對企業財務管理提出了改進設想、規劃和建議，得到公司高層的認定，被聘任為財務管理部負責人，走上了領導崗位。然而，上任伊始，一道融資擔2004年，公司進行機構的改革，將原財務科按照職能劃分為財務管理部和會計核算部，并對外公開招聘部門負責人。經驗豐富的石利民依據多年所學知識，結合工作實際，對企業財務管理提出了改進設想、規劃和建議，得到公司高層的認定，被聘任為財務管理部負責人，走上了領導崗位。然而，上任伊始，一道融資擔保難題就擺在了他面前。原來，公司在2004年以前通過與鄰近的一家國企互保方式向銀行融資，2005年初該企業給公司發來通知，提出與公司解除互保關系，使得公司的資金籌措變得十分困難。石利民并沒有被難題困擾，他通過積極尋找新的互保合作伙伴，在充分了解互保企業狀況的基礎上，先后與2家民營公司達成互保總額達7000萬元的協議，以及采取資產抵押的擔保方式，成功地克服了解除互保關系帶來的危機。盡管如此，公司也清楚互保是有風險的，董事會為此提出要求3年解除互保關系，并將公司增資擴股至10000元。在公司資產負債率降低、財務狀況改善的基礎上，石利民努力與多家銀行溝通，并取得成效。2005年，首次獲得中國銀行信用貸款授信5000萬元，為公司融資開創了一個嶄新的模式，成功地突破了公司融資的瓶頸，為公司邁上了發展的快速通道，提供了強有力的資金支持。2008年公司實現銷售收入210491萬元、實現凈利潤5419萬元、實現稅金10162萬元，公司轉制后6年銷售收入、凈利潤、稅金復合增長率分別達32.17%、38.41%、29.99%。截止2008年公司已全部解除互保關系，公司長短期銀行借款總額的53.73%為信用貸款、31.20%為資產抵押，化解了互保風險。與此同時，為規范企業行為，加強風險控制，石利民還組織人員編制財務管理制度、預算管理制度、套期保值管理制度、會計事務處理程序以及貨幣資金、銷售與收款、采購與付款、籌資、擔保、存貨、固定資產等9項財務會計內控規范，并在實際中嚴格執行，有效防范了相關風險，保證企業財務會計工作有序進行。與此同時，為規范企業行為，加強風險控制，石利民還組織人員編制財務管理制度、預算管理制度、套期保值管理制度、會計事務處理程序以及貨幣資金、銷售與收款、采購與付款、籌資、擔保、存貨、固定資產等9項財務會計內控規范，并在實際中嚴格執行，有效防范了相關風險，保證企業財務會計工作有序進行。
三、勤于鉆研，預算管理新增效
2005年，公司導入全面預算管理，財務管理部負責組織編制預算、進行過程控制、跟蹤分析。公司的預算以現金為紐帶，年初將預算編制明細到每個月運行時，再根據實際情況編制月、周資金計劃，每日編制現金日報表。石利民帶領財務管理部負責公司的資金管理，以高度責任心密切關注公司的資金鏈安全，按時償還到期債務，切實維護公司信譽，為公司贏得了市場良好口碑。在他和大家的共同努力下，銀行給予公司的信用等級從轉制前的A級，上升到2011年的AAA級，為公司增加融資總量、降低融資成本創造了有利條件。他還每月組織財務人員分析預算的執行情況，將預算執行情況、存在的問題、相關的建議報告有關部門、分廠以及公司領導，將預算執行情況與每位員工的收入掛鉤，確保了相關制度得到認真執行。他認真總結了多年向銀行融資的經驗，撰寫《關于中小企業向銀行融資的若干建議》一文，發表在2005年《財會通訊》專輯第4期。由于公司貫徹全面預算管理，近幾年公司營運周期與同行業電線電纜19家上市公司比位居前茅；對費用進行合理有效控制、三項費用占收入的比例在同行業上市公司中處于低位，體現較高的管理水平。
四、精誠團結，共為上市做貢獻
2007年，公司IPO的議案經公司股東大會批準，石利民便組織財務人員接照《企業會計準則》要求，編制了2004—2006年的報表及附注。配合華興師事務所對公司過去3年及2007年9月的會計報表進行審計；配合興業證券公司的上市輔導人員編寫公司的招股說明書管理層討論與分析分部。按上市公司的要求對公司內部制度進行修訂；組織財務人員配合律師出具公司上市的法律意見書，確保了公司上市申請當年12月送交中國證監會審核。在證監會審核過程中，他組織財務人員精心準備，認真回答預審員提出的財務方面的問題，其中回答關于公司毛利率波動的問題尤為重要。石利民帶領部門同仁認真研究，提出了公司定價模式是以材料成本+增值額；確定了銅價波動對產成品成本影響的量化模型，來回答公司申報前主要產品毛利率波動的原因，得到了預審員的認可，掃清了申報過程中的一大障礙。公司股票首發路演前，公司財務總監因病不能出席，又是石利民在關鍵時刻挺身而出，和會計核算部部長代替總監與董事長、董秘、及保薦人一道出席路演，路演取得了極大的成功，確定公司發行價格為每股20.56元，發行募集資金6.99億元、超募資金1.57億元。上公司股票首發路演前公司財務總監因病不能出席，他和會計核算部部長代替總監與董事長、董秘、及保薦人一道出席路演，路演取得了極大的成功。公司上市后，募集資金發揮了巨大作用，公司發展進入快車道。2018年度，公司實現營業收入51.05億元，增長24.67%，增速高于同行業上市公司平均增幅,實現利潤總額1.62億元，增長10.24%。2019年一季度公司實現營業收入12.80億元，增長31.51%，而同行業上市公司總體增幅僅為5.81%。2019年1-6月，公司累計入庫稅金8,026.51萬元，同比增加4,242.88萬元，增長112.14%。石利民在這些成績面前沒有停下腳步，依然積極與各商業銀行協商，取得公司融資擔保方式均為信用貸款，為公司積極的股利分紅政策提供了資金保證。公司于2014-2015連續兩年度榮獲中國上市公司金牛獎（最佳分紅回報公司）。2015年，還獲得“中國最受投資者尊重的上市公司”入圍獎。
五、退城入園，永不停歇創佳績
2013年10月，公司開始退城入園，石利民負責公司退城入園合同的談判、資產評估、收益核算兌現等工作。他帶領部門同仁全身心投入，忘我工作，取得了令人滿意的結果：公司通過退城入園擴大了生產規模，產能得到翻番，其效果不亞于二次募集資金，為公司擴大生產提供資金保證。公司在成長，石利民的追求也不停步。他在不斷為公司創造效益的同時，也在時刻提高自身的管理水平，為公司2015年4月獲得2014年度“福建省政府質量獎”做出應有的貢獻。2015年底，公司順利完成退城入園工作；2016年，公司實現稅收入庫2.03億元，創歷史新高。由于石利民工作認真負責，以及在公司上市過程中的表現獲得公司領導和社會的認可，2008年以來，他先后獲得公司“管理能手”光榮稱號，被南平市政府評為享受市政府津貼的高層次人才，獲得上交所頒發的獨立董事資格證書，以及福建省財經導報社評選的“2015年度十大新銳閩商獎”等一系列榮譽。
然而，在榮譽面前，石利民并沒有沾沾自喜。他深知，天道酬勤，欲窮千里目，還需更上新臺階。因此，為了他所喜愛的事業，為了公司更加美好的未來，石利民一直在努力。
