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榆林神華能源公司“三維價值驅動型型”財務管控體系提升現金流管理水平


“煤炭公司最重要的財務資源就是 資金,資金是公司持續性發展經營的重 要保證。”近日,榆林神華能源有限責任 公司(下稱“榆林神華” )財務部經理劉建 在接受記者采訪時表示,作為一家以煤 炭生產、加工、運輸和銷售為主要業務的 綜合能源企業,榆林神華自成立初始便 認識到對現金流管理的重要性,建立了 以決策層、管理層、操作層為管控主體 的“三維價值驅動型”財務管控體系。 他認為,資金管控就是對現金流的管 理。通過提升公司現金流的管理水平, 才可以合理地控制資金運營風險,提升 公司整體資金的利用效率,拓寬融資渠 道,從而不斷加快公司自身的發展。
擴大了財務管控領域
劉建告訴記者,榆林神華的財務部 將傳統上只對資金流入流出的管理擴展 為包括對公司賬戶及交易管理、流動性 管理、投融資管理等領域。該公司資金 集中管控體系的具體內容包括:資金預 算集中管理、銀行賬戶集中管理、融資集 中管理及結算集中管理。 通過對資金實施全過程的集中管控, 榆林神華加強了現金流的規劃及現金流 量的控制,以保證資金管控目標的實現。 “我們的資金管控目標就是保證資 金安全。”劉建表示,其具體包括:一是加 強公司資金集中管理以及對營運資金的 監督,控制資金和財務風險,保障公司資 金風險可控;提高資金使用效率。配合 公司整體發展戰略,合理配置資金資源, 加速資金周轉,提高資金使用效率。二 是合理安排資金結構。拓寬融資渠道, 采取多元化的籌資方式,保證公司戰略 發展對長短期資金資源的需求,保障公 司整體資金結構安全及合理。 為實現財務戰略目標,榆林神華財 務創造性地提出了以提升價值為驅動 力,在企業一體化的組織架構、制度流 程和信息管控平臺上,建立起以決策 層、管理層、操作層為管控主體,事前、 事中、事后全過程控制為手段,以財務集 中管理為表現的“三維價值驅動型”財務 管控體系。
三維體系加強事前事中控制
劉建介紹了“三維價值驅動型”財務 管控體系在榆林神華的具體應用。 以投資生產項目為例,如果準備上 馬某個項目,榆林神華的決策層在事前 決定資金管控策略,審定公司資金管控 基本制度流程,確定資金需求量,確定合 理資本結構;在事中做好超預算資金支 出審批,協調投資者及債權人關系,監控 資金結構合理性,組織防范支付風險; 在
事后開展資金管理效果評價,優化資金 管控策略。 管理層則在事前組織起草并提交資 金管控基本制度流程,組織測算資金需 求,合理測定資本結構,組織編制投融資 計劃,制定資金管控方案;在事中負責本 部門或單位資金使用審核,組織執行資 金管控方案,監督資金結構合理性;在事 后對本單位或部門資金使用情況進行分 析,發現資金差異原因并制定改進措施。 操作層的職責是在事前提出本職工 作資金需求計劃,明確資金需求量、需求 時間及用途,掌握有關制度流程;在事中 按照資金需求計劃使用資金,并根據情 況變化盡可能降低資金占用;在事后分 析資金使用情況,發現與資金計劃的差 異原因并提出改進措施。 “我們從整合價值鏈入手,借助‘三 維價值驅動型’財務管控體系將企業的 研發、設計、采購、生產、營銷、售后服務、
財務、人力資源等在內的各環節有機整 合起來,以創造價值為核心,加強了各個 環節的計劃、協調、控制和監督,提升了 企業競爭力。”劉建稱。
提高了資金使用效率
劉建認為,財務管理模式是依托于 特定的理財環境,以價值導向為先導, 涵 蓋財務目標、財務資源配置、財權配置、 業績評價等要素,并以特定邏輯主線將 各要素連接在一起的具有整體功能的 結構體系。財務戰略目標的實現,需要 管控模式與其相匹配,兩者如果無法協 調,管控模式就會對戰略目標的實現起 阻礙作用。 科技水平的提高和大數據的迅猛發 展,讓企業進入業財融合時代。由于財 務活動已突破了單純的部門內部工作, 進入到公司整體運作內外的各個層面, 因此,財務管控的主體已不僅僅是財務 人員,而是延伸到決策層、管理層、操作 層等3個層級。 “根據公司實際情況,財務資源必須 進行整體集中控制。全過程的資金管控 模式幫助決策層合理進行資金需求預測, 積極進行事前控制;幫助管理層加強了事 中控制,提高了資金使用效率。 ”劉建稱。 在榆林神華,財務決策層深化利用 管理層和操作層所產生的財務大數據信 息,服務于公司全局的管理決策。財務 大數據信息也為財務部門工作確定方 針、路線,保證財務部門任務與公司目標
保持一致。財務管理層主要運用各種管 理手段實現上述方針,發布任務和指令, 協調各層級工作;以預算管理、財務分 析、業績評價等手段實現對資金、資產及 成本的管理。財務操作層類似于“財務 工廠”,它是管理層和決策層的基礎,貫 徹任務和指令的實施,為管理層和決策 層提供基本財務信息。 “實現有效財務管控的前提條件是 財務組織的調整及職權的重新分配、財 務制度流程的規范化及標準化、信息平 臺的支持。”劉建表示, “三維價值驅動 型”財務管控模式中的財務目標是“企業 價值持續增長”,它是企業的“生存和發 展”目標在財務上的直接表現。其拓展 了財務目標主體的范圍,將決策層、管理 層、操作層共同納入財務目標主體,體現 了利益相關者利益的價值導向;注重通 過驅動價值驅動因素獲得企業的長期發 展,避免了經營過程中的短期行為;突出 價值創造的動態性,體現了企業的社會 責任觀且符合現代管控的理念。 除了建立三維管控模式,榆林神華 還借助科技力量提升現金流管理水平, 控制資金運營風險。該公司完善科技創 新激勵機制,加大科技人才獎勵力度; 重 視科技人才培養和培訓力度。對生產運 營中遇到的技術性難題,榆林神華立項 攻關,讓科技人員參與到每個科研項目 中去,增強創新點的發掘能力,以新產品 的迭代保證現金流的增長;以新技術的 更新堵塞漏洞降低風險,促進公司整體 創新實力的提升。
 

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