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內蒙古2018年職稱評審新政策淡化論文發表數量

(一)完善評價標準
1.繼續修訂完善各職稱系列評審條件。自治區各高級專業技術資格評審委員會辦事機構(以下簡稱“高評委”)要認真貫徹落實中央和自治區關于深化職稱制度改革和分類推進人才評價機制改革精神,結合近年來特別是2017年以來職稱評審中遇到的新情況、新問題,以職業屬性和崗位需求為基礎,根據國家陸續出臺的各系列改革指導意見,在實踐中不斷完善評審條件并及時進行修訂。
2.合理設置論文和科研成果等條件
繼續設置論文條件的系列(專業),推行代表作制度,重點考察研究成果、業績貢獻及作品創作質量,淡化論文數量要求。其人員范圍是:盟市及以上單位工作的專業技術人才,在評定自治區高校、黨校、社科、衛生、農牧林業科研、會計、經濟、統計、審計、新聞、出版、檔案、圖書、文博系列副高級以上職稱、正高級工程師職稱。
不再將論文作為限制性條件的系列(專業),側重考察實際工作業績,探索以專利成果、項目報告、工作總結、工程方案、設計文件、教案、病歷等成果替代論文要求。其人員范圍是:上述人員范圍以外的系列高級及以上職稱;各系列中級及以下職稱系列;艱苦邊遠地區和旗縣(市、區)及以下基層一線工作的專業技術人才。
3.對職稱外語和計算機應用能力考試不作統一要求。職稱外語和計算機應用能力考試一般不作為參評的必備條件,可作為評審時的參考因素。確需評價外語和計算機應用能力水平的,由用人單位或評審機構自主確定。

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