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中國內部審計協會文件
中內協發〔2014〕5 號
中國內部審計協會關于印發2014 年
內部審計理論研討實施方案的通知
各會員單位：
現將《中國內部審計協會2014 年內部審計理論研討實施方案》
印發給你們，請結合實際情況認真組織實施。執行中如有問題，請
與中國內部審計協會準則與學術部聯系。
附件：中國內部審計協會2014 年內部審計理論研討實施方案
中國內部審計協會
2014 年2 月11 日
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附件
中國內部審計協會2014 年
內部審計理論研討實施方案
為了總結和交流實踐中的先進經驗，加強實務工作和理論研究
的緊密結合，根據中國內部審計協會2014 年工作計劃，經研究，
現對2014 年內部審計理論研討工作安排如下。
一、理論研討的內容
2014 年理論研討的主題為“內部審計增加組織價值”。本題目
要求立足內部審計實踐，梳理相關理論，論述內部審計為組織增加
價值的必要性和可行性，總結實踐中的經驗和做法，探索內部審計
為組織增加價值的途徑和方法，探討今后內部審計如何更好地通過
增加價值，實現組織目標。
研討的具體內容包括但不限于以下方面：內部審計為組織增加
價值的優勢；如何建立內部審計為組織增加價值的量化標準或評價
體系；實現內部審計增加組織價值對內部審計人員專業勝任能力的
要求；內部審計能夠為組織增加價值的方向和空間等。
論文的題目和具體內容可以自行確定。
二、研討組織要求
（一）各省、自治區、直轄市和計劃單列市內部審計（師）協
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會，中國內部審計協會各分會，中央部門和直屬機構較多的企事業
單位，要廣泛宣傳，認真部署，嚴格審核，保證研討活動的質量。
（二）各單位在開展研討活動時要認真選題，深入調研，制定
詳細的研討計劃和實施方案，認真總結內部審計為組織增加價值的
做法，理論聯系實際，深入研究實踐中的成熟經驗和遇到的問題。
三、推薦論文的要求
（一）各省、自治區、直轄市和計劃單列市內部審計（師）協
會，中國內部審計協會各分會，中央部門和直屬機構較多的企事業
單位推薦論文數量不超過5 篇（多報的論文將被退回），其他單位
推薦論文1 篇。
（二）報送的論文應符合《中國內部審計協會優秀論文評選辦
法》的規定，可登錄中國內部審計協會網站（www.ciia.com.cn）“學
術”欄目查閱。
（三）請各單位于2014 年6 月30 日之前將論文報送中國內部
審計協會準則與學術部。每篇論文要求報送1 份紙質材料和1 份電
子文檔（發送電子郵件至
[email protected]）。
四、評選組織獎的要求
為鼓勵各省、自治區、直轄市和計劃單列市內部審計（師）協
會，中國內部審計協會各分會，直屬機構較多的中央部門和中央企
事業單位積極組織開展研討活動，中國內部審計協會設立組織獎，
對嚴格組織、精心遴選、成果突出的單位予以表彰。參與評選的單
位必須完整填寫《優秀論文推薦表》（附后）并與論文一并報送。
稿源：中國內審學會
